熱烈祝賀寧波市溫商大講堂第三十二講——《如何創(chuàng)造幸福企業(yè)》取得圓滿成功
發(fā)布者：admin發(fā)布時間：[2023-09-25]總覽數(shù)：627

熱烈祝賀寧波市溫商大講堂第三十二講——《如何創(chuàng)造幸福企業(yè)》取得圓滿成功

2023年9月25日下午，由寧波市蒼南商會主辦，寧波市溫州商會、寧波市平陽商會、寧波市永嘉商會、瑞安商會、泰順商會共同協(xié)辦的寧波市溫商大講堂第三十二講在寧波科曼電子科技有限公司會議室如期舉行。本次沙龍由江蘇新寧物流集團有限公司副總裁周多剛周總為大家?guī)怼度绾蝿?chuàng)造幸福企業(yè)》?，F(xiàn)場參加沙龍活動30余人，活動由寧波市蒼南商會執(zhí)行秘書長徐露主持。

企業(yè)經(jīng)營是每一位企業(yè)家繞不開的話題，周總通過自身管理企業(yè)的經(jīng)歷，提出了大家經(jīng)營企業(yè)遇到的共同問題。隨后，周總就招聘、維系客戶及員工與老板之間的關系展開論述。在招聘方面，周總以自身招聘經(jīng)歷為例，摒棄傳統(tǒng)分部門面試選拔的方式，將所有面試者集中，通過面試考察性格，根據(jù)性格分配至相應部門，把合適的人用在合適的崗位。在維系客戶方面，周總認為首先要尊重客戶，明確客戶所需要的，而放大共同點，做到求同存異。在老板和員工的關系處理上，要先找到相應的“頻道”，將心比心進行調(diào)頻，會卓有成效地提高效率。周總表示，無論是企業(yè)還是家庭，可以嘗試用“事實——想法——情緒”模式分析事件，調(diào)整自身想法和情緒，以此提高幸福感。

接著，黃一樣黃總向大家進行家庭教育分享，他以幽默風趣的語言藝術，調(diào)動了大家的交流氛圍。通過案例分析，向大家表達，要先輸出再輸入，改變思維方式，運用語言魅力，不管是生活，還是工作，利他再利己。

活動中，大家相互交流，紛紛提出自己企業(yè)經(jīng)營和家庭經(jīng)營中的問題，現(xiàn)場氛圍熱烈且融洽，大家暢所欲言，都表示此次沙龍活動收獲頗豐，不僅是如何創(chuàng)造幸福企業(yè)，更有如何創(chuàng)造幸福家庭。大家認識到不管是身為企業(yè)家，還是身為家長，都要以身作則，以自身行動潛移默化地帶動、改變他人，養(yǎng)成良好習慣，要在不斷的學習中成長，立德樹人，注意語言表達，身體力行地為家人、為員工樹立榜樣。